柴埠村自2013年开始征迁工作以来，到2015年已基本完成，但仍有3200座坟未被迁移，这是征迁工作的最后一步，也是最重要的一步，迁坟之“难”，难于上青天，一座坟涉及面之广，牵扯人之多难以想象。

　　黄小明认为，“两学一做”要领在“学”，重点在“做”。由干部带头，发挥党员先锋模范作用，才能将“做”落到实处。据统计，柴埠村共有党员63名，如果能动员这些党员加入到迁坟工作中来，发挥带头作用，迁坟工作便不再一筹莫展。

　　单向交流比多向交流更有效，黄小明决定，对村内的党员逐一进行约谈，了解党员内心所想，动员党员加入工作。“约谈的内容一般分为三块，对村两委的意见、对村里发展提出的要求以及结合‘两学一做’迁坟工作如何推进。”黄小明表示，单独约谈不仅可以了解村两委在工作过程中的不足，更可以对迁坟工作起到很好的推进作用。“如果63名党员能把自己的分内事做好，迁坟工作就完成了一半。”单独约谈效果显著，截至目前，已有800座坟顺利迁移。

　　推心置腹、晓以真情，单独约谈效果好不好可以到迁坟工作中比一比。不仅柴埠村如此，今年来，凤川街道多次召开“两学一做”专题党课暨学习教育部署会，街道52个基层党组织书记、全体机关党员干部以及部分两新组织党员参加会议，深刻阐释了“两学一做”的核心内涵，从街道实际出发，深入剖析了街道、村党员队伍、党员管理中存在的问题，对未参加部署会的流动党员进行再动员再部署，并结合自身工作重点，细化完善支部学习计划。同时，结合各村当前工作的侧重点，如翙岗村的垃圾分类工作、大源村的民宿发展工作、柴埠村的迁坟工作，通过“两学一做”来促进重点工作的开展，真正将学习教育落到实处、取得实效。